0
Минтруд России подготовил законопроект для защиты прав сезонных работников.
Он направлен на создание механизма обеспечения прав сезонных работников при их переезде к месту выполнения сезонных работ.
Законопроект предусматривает обязательное включение в трудовой договор с сезонным работником, проживающим в другой местности, при его переезде по предварительной договорённости с работодателем, условий, связанных с таким переездом и возвращением к месту проживания при завершении срока или досрочном расторжении трудового договора в зависимости от оснований его расторжения.
При этом у работодателя возникает обязанность возместить расходы, связанные с переездом и возвращением к месту проживания сезонного работника, в случае включения указанных условий в трудовой договор.
Конкретные размеры возмещения расходов определяются коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором, если иное не установлено Трудовым кодексом или другими нормативными актами.
